המרת שכר שעתי, יומי, שבועי, לשבועיים, פעמיים בחודש, חודשי או שנתי לסכומי ברוטו בני השוואה.
הבינו את התשובה
כיצד זה מחושב?
קלט שעתי, יומי, שבועי ולשבועיים משתמש בשבועות בתשלום; שבועיים הם שני שבועות בתשלום. קלט שנתי, חודשי ופעמיים בחודש מייצג 1, 12 ו־24 תשלומים קלנדריים. אומדן הניכויים משתמש בשיעור אחיד אחד, ואינו מנוע מס שכר. שעות נוספות והטבות אינן כלולות.
המרת השכר לברוטו שנתישנתי = שכר שהוזן × תקופות בשנה; שעתי = שנתי / (שבועות בתשלום × שעות שבועיות)
דוגמה מעשית
62,400 בשנה ב־40 שעות בשבוע ו־52 שבועות בתשלום הם 30 לשעה. ברוטו למחצית חודש הוא 2,600; שני שבועות בתשלום הם 2,400.
הנחות, פרשנות וטעויות נפוצות
הנחות החישוב
השכר מומר לפי בסיס השכר שנבחר.
קלט שעתי, יומי, שבועי ולשבועיים תלוי בשבועות בתשלום; שנתי, חודשי ופעמיים בחודש משתמש בתקופות קלנדריות.
אחוז המס והניכויים הוא אומדן משולב ופשוט אחד.
כיצד לפרש את התוצאה
ברוטו שנתי הוא השכר לפני ניכויים.
הברוטו החודשי מחלק את ההכנסה השנתית ב-12, וייתכן שלא יתאים לתקופת שכר בפועל.
שכר נטו משוער שימושי לתקציב גס, לא לחישוב שכר או להגשת מס.
טעויות נפוצות שכדאי להימנע מהן
שימוש ב-52 שבועות למרות חופשה ללא תשלום או הפסקה עונתית.
התעלמות מתוספות שעות נוספות, בונוסים, עמלות או הטבות מעסיק.